Directeur du recrutement, Innovation, Walt Disney Company à Glendale, Californie, États-Unis

Directeur du recrutement, Innovation, Walt Disney Company à Glendale, Californie, États-Unis
 

Job Summary Chez Disney, nous sommes des conteurs. Nous faisons l'impossible, possible. Nous le faisons en utilisant et en développant une technologie de pointe et en repoussant les limites pour donner vie aux histoires à travers nos films, nos produits, nos jeux interactifs, nos parcs et centres de villégiature et nos réseaux de médias. Vous avez maintenant la chance de vous joindre à notre équipe talentueuse qui fournit un contenu créatif sans pareil à un public du monde entier.

L'équipe Innovation d'entreprise de The Walt Disney Company est une équipe d'entreprise très visible composée de professionnels et de consultants internes / stratèges responsables. pour l'identification, l'analyse, le développement et la réalisation d'initiatives d'innovation d'entreprise. Les activités spécifiques comprennent l'élaboration d'hypothèses, de stratégies et de tactiques basées sur des données pour développer de nouvelles entreprises; identifier, évaluer et négocier les investissements en actions; gérer un portefeuille de placements en cours; incuber ou accélérer de nouvelles entreprises potentielles, évaluer les opportunités des marchés émergents et favoriser l’innovation au sein des entreprises de TWDC et entre celles-ci. Les activités et les réalisations de l'équipe ont contribué à la stratégie globale et au succès de The Walt Disney Company dans ses unités commerciales: Studio Entertainment, Réseaux de médias, Direct-to-Consumer International, et Parcs, expériences et produits de consommation.

Responsibility ]

Les principales responsabilités comprennent l'identification et la recherche de nouvelles opportunités commerciales, la gestion du portefeuille de la société, ainsi que la supervision et la participation aux activités quotidiennes du programme d'accélérateurs Disney.

Innovation

]
  • Mener l'évaluation des recherches de l'industrie sur les technologies et les marchés susceptibles d'avoir un impact sur et / ou de perturber l'avenir des médias et du divertissement
  • Accéder à et analyser des technologies critiques ayant un impact sur le secteur des médias et du divertissement au niveau mondial
  • Définir et analyser nouvelles opportunités de développement commercial critiques pour la société
  • Développer des idées pour de nouvelles Opportunités de développement
  • Élaborer des plans d’entreprise pour les nouvelles entreprises d’innovation
  • Collaborer avec les cadres supérieurs des unités d’entreprise et des unités commerciales pour promouvoir les initiatives d’innovation
  • Développer et gérer les relations avec les plus grandes sociétés de capital de risque et les entrepreneurs du monde de la technologie
  • évaluation et diligence raisonnable des investissements potentiels
  • Élaborer et présenter du matériel de saisie des concepts d’innovation pour les hauts responsables TWDC
  • Accélérateur Disney
    • Recrutez activement des entreprises par le biais de votre réseau personnel et indiquez leur potentiel de participation à la Disney Accelerator
    • Négocier des accords structurés pour des investissements et agir en tant que champion du développement commercial pour ces investissements
    • Diriger le processus de diligence raisonnable concernant les finances, la gestion, les produits et les opportunités de marché pour chaque investissement
    • Coordonner l’exécution de la documentation juridique avec Disney legal
    • Servir de liaison / point au jour le jour entre Disney et d entreprises du portefeuille
    • Collaborez étroitement avec les responsables de TWDC pour soutenir le développement commercial en continu des nouvelles entreprises (capturez et suivez les étapes suivantes, facilitez les conversations, suivez les progrès)
    • Exposez brièvement les dirigeants de Disney et les entreprises Accélérateur de Disney tout au long du programme ( enregistrer, synthétiser et maintenir les apprentissages)
    • Gérer le développement commercial actuel avec les entreprises des accélérateurs Disney (passées et présentes)
    Qualifications de base
    • 8 à 10 ans d'expérience professionnelle en entreprise, banque d'investissement, conseil, capital-risque ou technologie
    • Expertise dans les domaines du divertissement / des médias ou d'Internet / du numérique
    • Solutionneur de problèmes novateur / créatif et facteur de changement
    • Expérience de la réalisation d'opérations de placement
    • Analyse approfondie , compétences en modélisation financière
    • Doit posséder de solides compétences en stratégie et en analyse, ainsi qu’un solide effort commercial et financier.
    • Doit avoir de bonnes compétences en communication
    • Autonome, capable de travailler dans un environnement très dynamique et très entrepreneurial
    • Connaissance du travail dans ou avec de grandes organisations
    • Doit pouvoir interagir avec tous les niveaux de management
    • Charismatique, dirigeant dynamique et gestionnaire efficace, qui prêche par l'exemple. Doit être un excellent joueur d'équipe possédant de solides compétences interpersonnelles et organisationnelles
    • Excellent communicateur dans les contextes oral et écrit
    • Capacité à faire preuve d'intelligence, de sens stratégique et de force personnelle en articulant un point de vue convaincant fondé sur le mérite
    • ] Niveau d'énergie élevé; forte éthique de travail. Penseur autonome et autonome
    • Axé sur les résultats, décisif
    • Confiant et capable de donner suite à un retour constructif
    • Intégrité personnelle / professionnelle et discrétion avérée dans le traitement de l'information confidentielle
    • Capacité de travailler efficacement avec rapidité changer d'organisation en influençant les autres sans en avoir l'autorité directe
    • Créativité, faculté d'adaptation, ténacité, sens de l'urgence et sens de la pratique
    Qualifications souhaitables
    • Capacité à définir un Une vision claire et motiver les cadres à adopter les nouvelles technologies
    • Courage diplomatique démontrée et fortes capacités d'influence grâce aux interactions entre dirigeants
    • Fortes compétences en communication (écrite et verbale) et expérience dans la présentation de présentations à la haute direction
    • Capacité démontrée d'influencer les décisions
    • ] Compétences démontrées en analyse quantitative, en analyse et en planification
    • Aptitude confirmée à diriger efficacement le thé ms et les partenaires à travers le changement
    • Succès démontré dans la compréhension et la présentation de problèmes commerciaux complexes et dans l'identification de solutions créatives
    • Capacité de faire face aux problèmes de manière positive et de résoudre les conflits avec discernement
    • Capacité de diriger, d'intégrer et de gérer le travail verticalement et horizontalement toutes les BU de Disney
    • Excellentes compétences en gestion de projet permettant une exécution efficiente, efficace et réussie des plans de projet
    • Le poste doit être disponible pour un nombre limité de voyages dans le pays
    • Connaissance des secteurs d'activité de TWDC
    Formation requise
    ]
    • BS en affaires, en informatique ou l'équivalent
    Éducation préférée MBA d'une grande école de commerce

    À propos de Walt Disney Company (Corporate)

    Chez Disney Corporate, vous pouvez voir comment les entreprises à l'origine de la société Des marques puissantes s'associent pour créer la société de divertissement la plus innovante, la plus ambitieuse et la plus admirée au monde. En tant que membre d’une équipe d’entreprise, vous travaillerez avec des leaders de classe mondiale pour mettre au point les stratégies qui permettent à la société Walt Disney de rester à la pointe du divertissement. Voir et être vu par d’autres penseurs novateurs en permettant aux plus grands conteurs du monde de créer des souvenirs pour des millions de familles du monde entier.

    À propos de la Walt Disney Company

    La Walt Disney Company et son filiales et sociétés affiliées, est une entreprise internationale diversifiée de divertissement familial et de médias avec les secteurs d’activité suivants: réseaux de médias, parcs et centres de villégiature, divertissement en studio, produits grand public et médias interactifs. Des débuts modestes en tant que studio de dessin animé dans les années 1920 à son nom prééminent dans l'industrie du divertissement d'aujourd'hui, Disney perpétue fièrement son héritage consistant à créer des histoires et des expériences de classe mondiale pour tous les membres de la famille. Les histoires, les personnages et les expériences de Disney rejoignent les consommateurs et les invités des quatre coins du monde. Présent dans plus de 40 pays, nos employés et nos membres de la distribution travaillent ensemble pour créer des expériences de divertissement universellement et localement appréciées.

    Ce poste appartient à The Walt Disney Company, qui fait partie d'un secteur d'activité que nous appelons The Walt. Disney Company (Corporate).

    La Walt Disney Company est un employeur garantissant l'égalité des chances. Les candidats recevront une contrepartie pour un emploi sans distinction de race, de couleur, de religion, de sexe, d'origine nationale, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, de handicap ou de statut d'ancien combattant protégé. Disney favorise une culture d'entreprise dans laquelle les idées et les décisions de toutes les personnes nous aident à grandir, à innover, à créer les meilleures histoires et à être pertinentes dans un monde en mutation rapide.

    Job ID 674903BR