Walt Disney Television lance deux nouvelles initiatives pour les talents

Walt Disney Television lance deux nouvelles initiatives pour les talents
 

Walt Disney Television a lancé deux programmes visant à attirer et à développer des talents issus de milieux sous-représentés: le programme Executive Incubator et le programme Studios Intern.

Les deux programmes pilotes sont conçus pour créer des opportunités pour les femmes, les personnes de couleur différente et les membres. de la communauté LGBTQ +, des anciens combattants, des personnes handicapées et d’autres personnes aux perspectives diverses et variées qui recherchent des postes de direction dans le réseau et des postes cachés dans les studios de Walt Disney Television.

Le programme Executive Incubator, un programme de deux ans programme de rotation de type apprenti, fonctionnera à travers ABC Entertainment et Freeform. Les personnes sélectionnées pour le programme acquerront de l'expérience en développement, en production, en casting et en marketing, avec pour objectif le placement dans l'entreprise. La première cohorte devrait rejoindre le programme en octobre. Le programme de stages des studios Walt Disney Television offrira un cheminement de carrière aux talents issus de milieux sous-représentés derrière la caméra, les participants développant leurs compétences avec les équipes de production, de post-production, d’écriture et de casting des studios. L’initiative devrait débuter à l’automne 2019.

Karey Burke, président d’ABC Entertainment, a déclaré: «Nos emplois nous permettent de nourrir de grands conteurs et il est impératif que ces histoires viennent de différents endroits, avec points de vue authentiques et perspectives variées. Il nous incombe d’aider à trouver et à nourrir la prochaine génération de cadres qui créeront de nouvelles opportunités pour les conteurs. Le programme Executive Incubator est une autre étape pour rendre nos rangs plus diversifiés et nos histoires plus représentatives du monde dans lequel nous vivons. "

Tom Ascheim, président de Freeform, a ajouté:" Le programme Executive Incubator Program nous offre l'opportunité de continuer créer une culture dans laquelle les conteurs de demain se voient conférer les bases d'un paysage télévisuel plus inclusif et diversifié. Certains des récits les plus riches restent à découvrir, selon des perspectives que nous n'avons pas encore vues ni entendues, et nous sommes vraiment impatients d'accueillir une nouvelle génération de dirigeants qui ouvriront la porte à ces voix, de bout en bout. écran ».

Craig Hunegs, président de Disney Television Studios, a déclaré:« Notre programme d’ateliers offre aux talents sous-représentés l’occasion d’accéder à un nombre incroyable de possibilités de carrière aux studios Disney. Cette nouvelle initiative est une solution gagnante pour tous. Elle nous aide à découvrir des talents dans des domaines sous-représentés, donne aux candidats une expérience réelle au fur et à mesure de l'évolution de leur carrière et conduit finalement à la diffusion d'histoires plus diversifiées. ”